苦練內功 提升執行力

集團機關(guān)舉辦實(shí)效管理培訓

11月27日下午，集團公司邀請了深圳市中旭企業(yè)管理股份有限公司授權高級講師、高級管理顧問(wèn)田鵬老師上了一堂生動(dòng)的“實(shí)效管理、提升執行力”培訓課。董事長(cháng)盧大偉、總裁趙云中參加培訓，全程聆聽(tīng)了田鵬老師三個(gè)小時(shí)的精彩演講。

田鵬老師是位實(shí)效管理模式系統專(zhuān)家講師、企業(yè)實(shí)戰執行力專(zhuān)家顧問(wèn)。他從中國企業(yè)不缺乏各種規章制度，但缺乏精益求精不折不扣地執行者的實(shí)際出發(fā)，以扎實(shí)的理論高度，結合許多古今中外的案例深入?出地闡述了“管理可以改變的是制度而不是人性，千萬(wàn)不要用人性對沖制度”“每個(gè)員工靠結果求生存、結果與價(jià)值可以交換”等這些管理學(xué)原理，并且以深圳中旭公司實(shí)用小制度為案例講述了責任連帶機制與即時(shí)激勵機制的優(yōu)越性。田鵬老師用啟發(fā)式的講學(xué)方式與大家問(wèn)答、交流、全程互動(dòng)，讓大家明白企業(yè)文化的力量來(lái)自于不斷地日積月累地重復、重復、再重復的道理，企業(yè)文化就是一個(gè)自己相信讓別人去相信的過(guò)程。至于提升每個(gè)管理者和員工的能力，田鵬老師指出唯一方法就是學(xué)習，每個(gè)管理者和員工都要有危機感，有了危機感就有了學(xué)習的動(dòng)力。一個(gè)企業(yè)有了好的機制、優(yōu)秀的文化和強大能力，那么這個(gè)企業(yè)就有了巨大的執行力，可以持續不斷地為企業(yè)創(chuàng )造出價(jià)值。 

經(jīng)過(guò)3個(gè)小時(shí)的授課，相信每位參訓人員都 有了更深刻的印象，我們相信這堂培訓課必將提高每位員工的管理素質(zhì)，從而提高崗位執行力，促進(jìn)新東陽(yáng)整體執行、凝聚力、責任感的提升。

培訓結束，董事長(cháng)盧大偉談了自己的學(xué)習心得。他說(shuō)，集團機關(guān)管理效率相對偏低、執行力不夠強，是當前新東陽(yáng)的時(shí)痹，希望管理層能運用田鵬老師的管理思想和方法，提高管理實(shí)效，增強集團上下的執行力；每一位員工都要珍惜這份工作，轉變思維方式，加強學(xué)習，多為公司想辦法，滿(mǎn)腔熱情，共克時(shí)艱。